Ministerul Sănătății

Spitalul Clinic de Copii “Dr. Victor Gomoiu”, în temeiul:  Legii nr. 53/2003-Codul Muncii, republicată, cu modificările și completările ulterioare,  O.M.S. nr. 166/2023 pentru aprobarea metodologiilor privind organizarea și desfășurarea concursurilor de ocupare a posturilor vacante și temporar vacante de medic, medic stomatolog, farmacist, biolog, biochimist și chimist din unitățile sanitare publice sau din direcțiile de sănătate publică, precum și a funcțiilor de șef de secție, șef de laborator și șef de compartiment din unitățile sanitare fără paturi sau din direcțiile de sănătate publică, respectiv a funcției de farmacist – șef în uitățile sanitare publie cu paturi;  O.M.S. nr. 112/2024 privind modificarea anexei nr. 1 la O.M.S. nr. 166/2023;  O.M.S. nr. 1470/2011 pentru aprobarea criteriilor privind angajarea şi promovarea în funcţii, grade şi trepte profesionale a personalului contractual din unităţile sanitare publice din sectorul sanitar;  Legii-cadru nr. 153/2017 privind salarizarea personalului plătit din fonduri publice, cu modificările și completările ulterioare, organizează la sediul din B-dul Basarabia nr. 21, Sector 2, București, în perioada 15.09.2026 – 21.10.2026, concursul pentru ocuparea unui post de execuție vacant (pe durată nedeterminată), după cum urmează: - 1 post (normă întreagă de 7 ore/zi) de medic în specialitatea: Chirurgie Pediatrică ; grad: specialist; cod COR: 221201; în cadrul Secției Chirurgie Pediatrică . CONDIȚII GENERALE DE PARTICIPARE: Poate ocupa un post vacant sau temporar vacant persoana care îndeplineşte condiţiile prevăzute de Legea nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare, şi cerinţele specifice prevăzute la art. 542 alin. (1) şi (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 57/2019 privind Codul administrativ, cu modificările şi completările ulterioare: a) are cetăţenia română sau cetăţenia unui alt stat membru al Uniunii Europene, a unui stat parte la Acordul privind Spaţiul Economic European (SEE) sau cetăţenia Confederaţiei Elveţiene; b) cunoaşte limba română, scris şi vorbit; c) are capacitate de muncă în conformitate cu prevederile Legii nr. 53/2003 - Codul muncii, republicată, cu modificările şi completările ulterioare; d) are o stare de sănătate corespunzătoare postului pentru care candidează, atestată pe baza adeverinţei medicale eliberate de medicul de familie sau de unităţile sanitare abilitate; e) îndeplineşte condiţiile de studii, de vechime în specialitate şi, după caz, alte condiţii specifice potrivit cerinţelor postului scos la concurs, inclusiv condiţiile de exercitare a profesiei; f) nu a fost condamnată definitiv pentru săvârşirea unei infracţiuni contra securităţii naţionale, contra autorităţii, contra umanităţii, infracţiuni de corupţie sau de serviciu, infracţiuni de fals ori contra înfăptuirii justiţiei, infracţiuni săvârşite cu intenţie care ar face o persoană candidată la post incompatibilă cu exercitarea funcţiei contractuale pentru care candidează, cu excepţia situaţiei în care a intervenit reabilitarea; g) nu execută o pedeapsă complementară prin care i-a fost interzisă exercitarea dreptului de a ocupa funcţia, de a exercita profesia sau meseria ori de a desfăşura activitatea de care s-a folosit pentru săvârşirea infracţiunii sau faţă de aceasta nu s-a luat măsura de siguranţă a interzicerii ocupării unei funcţii sau a exercitării unei profesii; h) nu a comis infracţiunile prevăzute la art. 1 alin. (2) din Legea nr. 118/2019 privind Registrul naţional automatizat cu privire la persoanele care au comis infracţiuni sexuale, de exploatare a unor persoane sau asupra minorilor, precum şi pentru completarea Legii nr. 76/2008 privind organizarea şi funcţionarea Sistemului Naţional de Date Genetice Judiciare, cu modificările ulterioare, pentru domeniile prevăzute la art. 35 alin. (1) lit. h) din Hotărârea Guvernului nr. 1336/2022 pentru aprobarea Regulamentului-cadru privind organizarea şi dezvoltarea carierei personalului contractual din sectorul bugetar plătit din fonduri publice. CONDIȚII SPECIFICE POSTURILOR DE MEDIC SPECIALIST ÎN SPECIALITATEA PEDIATRIE: 1. Studii specialitate:  Diplomă de medic sau diplomă de licență în medicină;  Stagiu de rezidențiat terminat;  Certificat de medic specialist în specialitatea postului scos la concurs;  Certificat de membru al organizației profesionale însoțit de avizul de exercitare a profesiei, în termen;  Poliță asigurare de răspundere civilă profesională, în termen de valabilitate. 2. Vechime în muncă/specialitate necesară: - Stagiu de rezidențiat terminat. 3. Cunoștințe de operare/programare pe calculator: conform Fișei postului. 4. Limbi străine: conform Fișei postului. 5. Abilități, calități și aptitudini necesare: conform Fișei postului. 6. Cerințe specifice: conform Fișei postului. ÎNSCRIEREA LA CONCURS: (1) În vederea înscrierii pentru concurs, a cărui publicitate a fost asigurată conform legii, candidatul va depune la unitatea c
ANUNT FARA SEMNATURI (17).pdf